| Anexa nr.3 la Hotararea nr……/…………. | ||
| a Consiliului Local al Mun. Ploiesti | ||
| FISA DE EVALUARE A UNUI POST | ||
| INSPECTOR tr.IA = 3 posturi | ||
| Criterii de evaluare a postului | Punctajul | |
| corespunzator | ||
| a) formare profesionala: | ||
| -pregatirea de baza corespunzatoare studiilor absolvite ; | 1 | |
| - pregatire de specialitate :tehnica,economica,juridica sau | ||
| de alta specialitate necesara postului; | 3 | |
| - perfectionari in domeniu pentru mentinerea competentei | ||
| pe post; | 2 | |
| TOTAL : | 6 | |
| b) adaptabilitatea la locul de munca: | ||
| -experienta in munca; | 3 | |
| -experienta in specialitatea postului; | 4 | |
| -perioada de proba; | - | |
| TOTAL : | 7 | |
| c) dificultatea si complexitatea operatiunilor: | ||
| -activitatea de conceptie; | 4 | |
| -activitatea de analiza si sinteza; | 3 | |
| -activitatea de rutina (repetitiva); | 2 | |
| TOTAL : | 9 | |
| d) responsabilitatea implicata: | ||
| -pt.obtinerea si utilizarea informatiilor in vederea | ||
| pregatirii unor decizii; | 4 | |
| -de nivel decizional; | 5 | |
| TOTAL : | 9 | |
| e) capacitatea relationala: | ||
| -gradul de solicitare din partea structurilor interne din | ||
| institutie; | 4 | |
| -gradul de solicitare din afara institutiei,din partea ceta- | ||
| tenilor si/sau a serviciilor; | 4 | |
| TOTAL : | 8 | |
| TOTAL GENERAL | 39 | |
| punctaj pentru evaluarea postului | ||
| Anexa nr.3 la Hotararea nr……/…………. | ||
| a Consiliului Local al Mun. Ploiesti | ||
| FISA DE EVALUARE A UNUI POST | ||
| MUNCITOR CALIFICAT TR.I - 2 posturi | ||
| Criterii de evaluare a postului | Punctajul | |
| corespunzator | ||
| a) formare profesionala: | ||
| -pregatirea de baza corespunzatoare studiilor absolvite ; | 1 | |
| - pregatire de specialitate :tehnica,economica,juridica sau | ||
| de alta specialitate necesara postului; | - | |
| - perfectionari in domeniu pentru mentinerea competentei | ||
| pe post; | 2 | |
| TOTAL : | 3 | |
| b) adaptabilitatea la locul de munca: | ||
| -experienta in munca; | 5 | |
| -experienta in specialitatea postului; | 5 | |
| -perioada de proba; | - | |
| TOTAL : | 10 | |
| c) dificultatea si complexitatea operatiunilor: | ||
| -activitatea de conceptie; | - | |
| -activitatea de analiza si sinteza; | 3 | |
| -activitatea de rutina (repetitiva); | 1 | |
| TOTAL : | 4 | |
| d) responsabilitatea implicata: | ||
| -pt.obtinerea si utilizarea informatiilor in vederea | ||
| pregatirii unor decizii; | 4 | |
| -de nivel decizional; | 5 | |
| TOTAL : | 9 | |
| e) capacitatea relationala: | ||
| -gradul de solicitare din partea structurilor interne din | ||
| institutie; | 2 | |
| -gradul de solicitare din afara institutiei,din partea ceta- | ||
| tenilor si/sau a serviciilor; | 5 | |
| TOTAL : | 7 | |
| TOTAL GENERAL | 33 | |
| punctaj pentru evaluarea postului | ||